Взаимовлияние личности и группы

Способы взаимовлияния Выделяют следующие психологические способы взаимовлияния:
• заражение — эффект взаимного усилия эмоциональных состояний общающихся между собой людей. Происходит на бессознательном уровне;
• внушение — способность воспринимать передаваемые в общении идеи, чувства, действия как свои собственные;
• подражание — сложное явление, которое может проявляться от слепого копирования поведения, жестов, интонации до сознательного, мотивированного подражания;
• соревнование — свойство сравнивать себя с другими людьми, быть «не хуже других»;
• убеждение — сознательное, словесное, аргументированное доказательство своих идей, поступков. Используя этот способ, руководители добиваются успехов в управлении персоналом;
• конформизм — подчинение личности влиянию группы, в которую она включена.
При этом взаимовлияние может иметь как положительный, так и отрицательный характер. Часть изменений, порождаемых психологическим влиянием группы на личность или личности на группу, исчезает, как только человек выходит из сферы взаимодействия с группой, другие продолжают существовать и, при определенных условиях, превращаются в личностные черты или групповые нормы.

Powered by Drupal - Design by artinet